2017年9月1日 星期五

假如你不工作了,你還有源源不斷的收入嗎?

擁有金山跟銀礦,其實不值得羨慕。
與其選擇萬貫家財,倒不如選擇一個會持續冒出錢的杯子。
很多人害怕上班的收入不確定,上班族急於尋找雙薪,下班之後還要辛勤工作,以為這樣就可以遠離貧窮。
其實,無論兼做幾份工作,單靠增加工時獲得的收入永遠無法讓你擺脫貧窮。


想致富,我們必須記住幾個原則:
第一,凡是不可持續的,就不值得羨慕。
一個關於財富的課程中,台上的演講者問台下的聽眾:「知不知道什麼是有錢的定義?」聽眾當場愣住,有錢的定義不是錢很多很多嗎?
演講者搖搖頭:「如果你認為擁有金錢就叫有錢人,那表示你不懂什麼是財富的定義。」
真正的有錢人,是擁有健康、有時間花錢的人,而擁有財富的定義如何界定呢?那就是先了解在全家都不工作的情況下,原來的生活水平可以維持多久。
「有錢的定義是:當自己不工作,或失去手頭的工作時,還可以讓自己及家人衣食無憂地生活下去。 」聽眾當場傻眼,不工作,還能繼續生存?這是所有學校都沒有教過的。
演講者暗示說:「當有錢人不工作時,他們仍有之前投資的基金、股票以及房子的租金,最重要的是事業的系統日夜不停地運作,等等,所以有錢人每天打高爾夫球,每個月都還有上千萬新台幣的收入。」
擁有金山跟銀礦,其實不值得羨慕。與其選擇萬貫家財,倒不如選擇一個會持續冒出錢的杯子。
「持續冒出錢的杯子」,這就是持續收入的概念。
「賺多少錢不重要,能賺多久才是最重要的。」
很多人窮盡一生之力,幾乎淪為工作的機器,卻一輩子無法致富。
那些買樂透、賭博,以為一夜就能致富的人,也許他們也有機會達到致富的目的
不過,注意,他們是幫助那些彩票投注站或賭場致富。
想要致富,其實沒那麼困難。
收入是心理狀況的測量數據,周遭的環境只是大腦價值的投影,簡單地改變大腦的思維,我們就會大幅改善收入狀況。
想想你目前的工作能幫自己帶來幾次報酬?你賣的東西是一生能用幾次的? 我們就可以擁有真正的財富,並且打造一個永不缺錢的計劃!

第二,徹底改變收入結構。
收入結構才是決定這個家庭是富有還是貧窮的關鍵因素。大部分的家庭通過工作獲得的收入是占絕大部分的比例,約95%的收入都是來自上班所獲得的薪水這個部分。在不工作時獲得的收入,如利息收入、房租收入、退休金、保險還本金等,一般家庭在這個方面的收入比例就低一些,大約只有5%,甚至沒有這樣的收入。
因此要改變收入結構,我們就必須增加「不工作時的收入」。
但投資收益必須大於通貨膨脹率,否則最怕人都80歲了,身體卻還很健康,但沒有收入卻幾乎坐吃山空,不知道還可以靠退休金再維持多久,眼看錢都快花光了,只好過著相當節儉的生活。
所以我們得想清楚,一個人需要存多少錢才能退休,才能夠抵擋通貨膨脹。
聰明的人,知道利用閒暇時間,幫自己找到一份持續收入。為了避免M型社會的崩塌現象,我們有義務告訴周遭的朋友,要想盡辦法擁有持續收入。這是一份使命感,也是對社會的一份責任。

第三,全家至少有一人要創造持續收入。
每輛車都有第5個輪胎,就是備胎,你有為家人準備「持續收入」的備胎嗎?家庭里有兩種角色,照顧者和依賴者。負擔家裡的生計,賺錢回家養家餬口的,屬於「照顧者」;另一種沒有工作能力的角色,就屬於「依賴者」。
風險總是無所不在,如果很不幸,照顧家庭的人出事了,這家人將會陷入貧窮,甚至過不下去!因為照顧者倒下來而使全家頓失依靠,需要社會救濟,這樣的現象在台灣屢見不鮮。
其實,不需要發生意外,只要有一天照顧者被老闆辭退,失去收入來源,全家的經濟重心就會頓時失衡。注意,大部分的照顧者每天辛勤工作,長期下來,身體極有可能不堪重負,因此,往往最早倒下來的都是照顧者。
聰明的家庭知道未雨綢繆,甚至可以讓照顧者不那麼辛苦。徹底改變收入結構,追求持續收入是唯一的選擇。因此,要遠離貧窮,全家至少要有一個人創造持續收入。

第四,影響世人脫離貧窮,共同創造持續收入。
人在順境中,一定要想想危機在哪裡!
什麼時候創造出持續收入,你就能在什麼時候脫離貧窮。
趁自己還有體力與業餘時間,趕快為自己或家人至少累積一份持續收入吧!
投資收益、保險還本收益或事業體系產生的利潤,都屬於持續收入的一種。台灣約150萬名千萬富翁,都是在工作之外,利用業餘時間,通過發展自己的持續收入系統,得以徹底擺脫貧窮,實現永不缺錢的夢想。
一些人因為上班收入不穩定,下班之後還要辛辛苦苦幹第二份工作,但別以為這樣可以讓他們遠離貧窮。

再提醒一次,無論兼幾份工作,靠工時收入絕對無法幫你擺脫貧窮。

凡是不可持續的收入,再高都不值得羨慕,超時工作,以健康為代價去追求更不值得。另外,光靠儲蓄的利息也不足以讓你養老。
從前有兩座山,一座山上住著「一休」和尚,另一座山上住著「二休」和尚。
山上沒有水。每天一休與二休都需要到山下來挑水,兩人很快成為好朋友。
某一天,二休去挑水時,發現一休竟然沒出現,他想,或許一休生病了。第二天,二休再去挑水,一休還是沒出現,二休就開始擔心了,決定去探望一休。
上山後,他發現一休正在大樹下打太極拳。二休很驚訝地問道:「一休,為什麼你沒有挑水還有水喝呢?」一休回答說:「這3年來,我每天挑完水,都會利用零碎時間來挖井。現在我已經挖好一口井,井水源源不絕地湧出,從今以後,我再也不用下山挑水了!
我還可以省下很多時間,做我喜歡的事。」因此,一休從此不用再挑水,二休卻依然不能休息。這就是「一不做二不休」的由來。選擇比努力重要。
這個故事不禁讓我們思考:我們目前的工作是在挑水(暫時性收入),還是挖井(持續性收入)?

工作其實我歸類為這4類:
1.
短期很穩定
長期也確定 (這是國家考試的公職人員)
2.
短期算穩定
長期不確定 (穩不穩定其實是老闆決定)
3.
短期不穩定
長期不確定 (小自營商或是短期派遣工)
4.
短期不穩定
長期很確定 (我們的業務行銷+人才培育)
三年的努力挖井勝過你辛勤努力為人作嫁
當機器人,無人化及網路的大量使用,10年或20年之後以你現在的知識和技能還能保有目前的工作嗎?

能讓自己擁有一個無憂且無慮的人生唯一要思考的是:

假如你不工作了,你還有源源不斷的收入嗎?

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